Los cruces de play-offs del torneo de Clausura 2024 del fútbol formativo
Gracias a esta ley, los clubes deberán hacerse cargo de todas las necesidades de las futbolistas, desde los sueldos, hasta la implementación deportiva y la seguridad social.
Durante la mañana del martes 15 de junio, el Consejo Superior de Deportes del Gobierno Español anunció la aprobación por unanimidad de la ley que establece al fútbol femenino como una actividad profesional. De esta manera, la categoría se suma a la Primera y Segunda división masculina de fútbol, y a la liga masculina de básquetbol.
La hasta hoy Liga Iberdrola pasará a llamarse Liga Ellas. Esta tendrá un manejo similar a la Primera División masculina en cuanto a calendarización y televisación de los partidos. Además, los clubes deberán hacerse cargo de todas las necesidades de las futbolistas. Desde pagarles sueldos hasta la entrega de implementación deportiva, viáticos y seguridad social.
Un antecedente importante a esta ley, fue la promulgación del Convenio Colectivo para las futbolistas de Primera División. Con este se hizo posible la regulación de las condiciones de trabajo de las futbolistas, tales como las horas de trabajo, el derecho a vacaciones, qué ocurre en situación de embarazo, etc.
Con esta ley, el fútbol femenino pasa a ser el primer deporte jugado por mujeres en ser decretado profesional. Y también, allana más aún el camino para una profesionalización efectiva. Ya que, los cambios no serán inmediatos y contemplaran un periodo para que los clubes de menores ingresos puedan adaptarse.
En lo inmediato, los 16 equipos que conforman la Primera División femenina deberán crear una junta directiva para administrar los recursos que lleguen por patrocinadores, derechos de televisión e imagen de las futbolistas.
Foto: Instagram Primera Iberdrola
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